Global-Mobility-Podcast: Das ändert sich bei der steuerlichen Behandlung des  Arbeitslohns

Global-Mobility-Podcast: Das ändert sich bei der steuerlichen Behandlung des Arbeitslohns

GMS-Podcast, Folge 2: Neue Anforderungen des BMF bei grenzüberschreitender Tätigkeit

Internationale Personaleinsätze werden zunehmend komplexer und sind mit steuerlichen Hürden verbunden. Vor diesem Hintergrund ist es für Unternehmen entscheidend, die Schreiben des Bundesministeriums für Finanzen (BMF) zu berücksichtigen.

Diese beinhalten klare Richtlinien und Interpretationshilfen für Unternehmen, um die steuerlichen Anforderungen für grenzüberschreitend tätige Mitarbeitende zu verstehen und umzusetzen.

GMS-Podcast, Folge 2: Internationale Personaleinsätze und Doppelbesteuerungsabkommen

In der zweiten Folge von „GMS to go“, unserem Podcast für internationale Personaleinsätze, geht es um das Schreiben des Bundesministeriums für Finanzen vom 12. Dezember 2023. Es betrifft die steuerliche Behandlung des Arbeitslohns für international eingesetztes Personal gemäß den Doppelbesteuerungsabkommen.

Die Auswirkungen können weitreichend sein und beispielsweise Änderungen bei der Beurteilung der steuerlichen Ansässigkeit sowie der Besteuerung bestimmter Vergütungsbestandteile zur Folge haben. Zudem werden neue Dokumentations- und Bescheinigungspflichten relevant.

Wie Unternehmen mit diesen Anpassungen umgehen sollten, erfahren Sie von Susanne Härzke, Partnerin, KPMG Global Mobility Services Tax (GMS), und Sebastian Gagsch, Manager, GMS, im Podcast.

Diese Themen werden besprochen:

  • Welche Erfahrungen gibt es im praktischen Umgang mit den Änderungen? (ab 01:30 min.)
  • Was ändert sich konkret für Mitarbeitende? (ab 02:20 min.)
  • Wie sind die neu eingeführten Beispiele im Schreiben zu deuten? (ab 04:00 min.)
  • Betreffen die Änderungen auch Einmalzahlungen wie beispielweise Boni oder Jubiläumszahlungen? (ab 06:02 min.)
  • Was sind konkrete Handlungsempfehlungen für den Arbeitgeber? (ab 10:55 min.)

Die Podcast-Reihe „GMS to go“ bietet umfassende Einblicke in Global-Mobility-Strategien und richtet sich an HR- und Global-Mobility-Verantwortliche, Steuerexpert:innen sowie Payroll-Spezialist:innen, die sich mit internationalen Personaleinsätzen, Remote-Arbeit oder anderen Formen globaler Zusammenarbeit beschäftigen.

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