Mit dem Zukunftsfinanzierungsgesetz ist in diesem Jahr der steuerliche Freibetrag für Mitarbeiterbeteiligungen von 1.440 auf 2.000 Euro pro Jahr gestiegen. Das macht die Mitarbeiterbeteiligung noch attraktiver, um Personal zu binden, sagt Carmen Egermann, Senior Managerin im Bereich Global Mobility Services Tax und verantwortlich für den Bereich Reward Services bei KPMG Deutschland, im Gespräch mit Sebastian Gagsch, Manager im Bereich Global Mobility Services Tax bei KPMG.
Doch wie können Mitarbeitende beteiligt werden, ohne dass der Gesellschafterkreis erweitert wird? Eine Option sind Genussrechte, denn dabei werden nicht direkt Unternehmensanteile übertragen. Im Gegensatz zur Übertragung von zum Beispiel GmbH-Anteilen sind Genussrechte außerdem flexibler in ihrer Gestaltung und verursachen weniger administrativen Aufwand. Die Übertragung von Genussrechten muss beispielsweise nicht notariell beurkundet werden.
Mittelstand: Mitarbeiterbeteiligung mit Genussrechten
Im aktuellen Podcast „GMS to go“ erläutern Carmen Egermann und Sebastian Gagsch, warum Genussrechte in diesem Kontext insbesondere für mittelständische Unternehmen eine Überlegung wert sind.
Die wichtigsten Themen des Podcasts im Überblick:
- Der neue Freibetrag von 2.000 Euro für Mitarbeiterbeteiligungen: (ab 3:01)
- Besonderheiten der Mitarbeiterbeteiligung in mittelständischen Unternehmen: (ab 6:58)
- Ausgestaltungsmöglichkeiten von Genussrechten: (ab 8:28)#
- Steuerliche Behandlung von Genussrechten: (ab 9:49)
- Voraussetzungen für die Anwendung des Freibetrags: (ab 11:33)
- Praktisches Beispiel zur Verdeutlichung der steuerlichen Vorteile: (ab 12:28)#
- Gesamtauswirkungen und Einsparpotenziale für Arbeitgebende und Arbeitnehmende: (ab 14:00)
- Flexibilität und Gestaltungsspielraum bei Genussrechten: (ab 14:50)
Die Podcast-Reihe „GMS to go“ bietet umfassende Einblicke in Global-Mobility-Strategien und richtet sich an HR- und Global-Mobility-Verantwortliche, Steuerexpert:innen sowie Payroll-Spezialist:innen, die sich mit internationalen Personaleinsätzen, Remote-Arbeit oder anderen Formen globaler Zusammenarbeit beschäftigen.
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